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商品訊息描述
螢幕:15.6吋 HD (1366 x 768)?
處理器:Intel N3700 四核心?
記憶體:4GB DDR3?
硬碟:500GB SATA?
顯示晶片:Nvidia GT920M 2G獨顯?
光碟機:DVD 光碟機?
系統:Windows 10
最新出版
E5-532G-P4YU詳細規格?
●尺寸:15.6吋 HD(1366x768 ) LED背光?
●處理器:Intel Pentium N3700 (2.4GHz)/2M 四核心?
●記憶體:1x 4GB DDR3L (Max.8G)?
●硬碟:500GB?
●顯示卡:Nvidia GT920 2G獨顯?
●光碟機:DVD燒錄機?
●作業系統:Windows 10 64bit?
●尺寸:343 (W) x 245 (D) x 24.9 (H) mm?
●重量:約2.1公斤?
●保固:第一年國際旅約保固 (ITW)/二年台灣地區完全保固/第一年58分鐘快速完修?
●輸入輸出介面(I/O連接埠)?
Card Reader: SD card reader?
USB 3.0:2?
USB 2.0:1?
HDMI:Y?
Acer Converter port:N?
External display (VGA) port:Y?
耳機/喇叭輸出:Y?
麥克風輸入:N?
TPM安全晶片:N?
●網路介面:?
無線網路:802.11a/b/g/n/ac?
藍牙:BT4.0?
區域網路 RJ-45:Gigabit Ethernet?
●視訊:HD高畫質視訊鏡頭?
●電池容量:4cell 2520mAh?
備註:以上規格僅供參考, 如有任何問題, 請依原廠公告為主
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商品訊息特點
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
(中央社記者邱柏勝台北15日電)一例一休上路近2個月,根據104人力銀行調查,7成3企業認為有負面影響,主因是勞動成本增加、人力調度困難。其中2成3企業勞動成本增11%;6成3企業今年獲利預估減11.1%。
此外,一例一休對勞工來說,可能未蒙其利、先受其害。根據104調查,3成上班族因公司控管加班工時,少賺加班費,導致實質薪資縮水,薪資平均降幅11.3%,以住宿餐飲、批發零售等一般服務業從業人員影響最劇。
104資訊科技今天舉辦「一例一休冰風暴來襲」記者會,104人資學院資深副總經理兼企業大師營運長花梓馨表示,一例一休的目的是解決台灣勞工工時過長與加班問題,但當前國際政經情勢充滿不確定性,經濟處低度成長,低薪結構問題未解,良善政策短期內恐難發揮美意。
根據104調查,73.4%的企業認為,一例一休的負面影響大於正面影響,以傳統製造業跟一般服務業受衝擊最大。企業認為勞基法修法後,影響最大的條文,分別是「增加特休,且年度未休完可發給工資」;「休息日上班工資增加,且工時納入加班計算」,顯然都是與「錢」有關。
花梓馨建議,因應一例一休,企業可盤點營業時間,離尖峰彈性營業,「便利商店也不一定要24小時營業」;或者善用變形工時,在勞資合意的前提下彈性排班,民生消費行業可僱用兼職人力,或與大專院校建教合作,藉以減緩人力調度衝擊,並長期培養潛在人才。
此「一例一休影響」調查,是104資訊科技針對求職會員進行問卷調查,調查時間自1月24日至2月9日,總計回收638份有效樣本,信心水準95%,誤差為正負3.9個百分點。1060215
(中央社記者許秩維台北9日電)大考中心今天表示,一例一休可能增加試務費用,未來若無法負擔,恐不得不調漲學測與指考報名費。教育部表示,考試目的是為考生服務,希望不要調漲費用。
106學年大學學科能力測驗第一梯次命題組及勤務支援人員今天入闈,大學入學考試中心主任黎建球表示,近幾年學測人數逐年減少,學測基本費用不變,但收入卻減少,因此大考中心負擔很重,但在能力範圍內,會盡量不去調漲考試費用。
一例一休上路,也對試務造成衝擊,黎建球指出,為了考生和家長方便,學測等考試通常在週末舉行,若按一例一休規定辦理,試務費用可能增加1倍,這次學測仍按照舊制,但若未來執行一例一休,如果大考中心無法負擔,恐不得不調漲指考與學測的報名費,但仍會先與教育部協調。
教育部高教司長李彥儀指出,考試目的是為考生服務,應該優先照顧考生需求,希望大考中心不要調漲學測或指考費用,而試務監考人員多數是由高中或大學教師等有本職者協助,大考中心工作人員人事成本費用的增加、現行財務狀況等,教育部會再去了解。
大學入學考試中心副主任沈青嵩進一步說明,為避免同工不同酬問題,先前曾以監考、試務相關人員全部發給加班費來估算,試務成本可能增加1倍(約新台幣兩三千萬元)。
大考中心進一步詢問勞動部後,根據勞動部去年9月解釋令,有部分特殊狀況可排除在一例一休規定外,而闈場作業屬於特殊情況,可排除在外。
沈青嵩指出,擔任學測、指考的監考等試務人員都是幾天的短期專案,應該不會違反一例一休規定,大考中心也會請學校協調,讓監考人員考後能休假,而入闈人員雖然待在闈場內多天,但並非每天都在工作,期間仍有休息日。
至於大考中心人員,沈青嵩指出,之後會考慮透過輪班、調整班表休假等方式,避免違反一例一休規定,也會考慮聘僱臨時人員來補充人力。1060109
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